Detailpagina voor onderwerp
Deze pagina geeft informatie over het onderwerp http://themis.vlaanderen.be/id/resource/3e01b280-4951-11ec-b92e-970acd8c80b9 weer, door relaties en details te tonen.
Eigenschappen en relaties
Directe links van het onderwerp.
| Eigenschap | Onderwerp |
|---|---|
| 5fb92946-dec1-11e9-aa72-0242c0a80002 | |
| bestrijding werkloosheid: werkervaring | |
| 2021-11-13T03:44:51.064Z | |
| http://themis.vlaanderen.be/id/concept/document-type/63d628cb-a594-4166-8b4e-880b4214fc5b | |
| http://themis.vlaanderen.be/id/concept/thema/610ed51e-6b20-4171-9a83-eedc6eabf7e6 | |
| http://themis.vlaanderen.be/id/agendapunt/0b9ed76e-4434-11ec-9bd2-2b28dc3a4242 | |
| http://themis.vlaanderen.be/id/mandataris/5fed907ee6670526694a0680 | |
| In het kader van de bestrijding van langdurige werkloosheid wijzigt de Vlaamse Regering, na advies van de Raad van State, definitief artikel 12 van haar besluit over de werkervaring. Werkervaring is een uniek programma dat langdurig werkzoekenden een begeleide competentieversterkende leerervaring op één of meerdere werkplekken aanbiedt voor een periode van maximaal 18 maanden. Om tegemoet te komen aan de financiële problemen van de promotoren en leerwerkbedrijven beoogt de wijziging de omkaderingspremie op te trekken van maximaal 25% naar maximaal 28% van de loonpremie van de doelgroepwerknemer. Daarnaast wordt de aanvullende omkaderingspremie voor doelgroepwerknemers binnen de leerwerkbedrijven verhoogd van 2000 naar 2700 euro bij voltijdse tewerkstelling. | |
| 138 | |
| <p>In het kader van de <strong>bestrijding van langdurige werkloosheid</strong> wijzigt de Vlaamse Regering, na advies van de Raad van State, definitief artikel 12 van haar besluit over de <strong>werkervaring</strong>. Werkervaring is een uniek programma dat langdurig werkzoekenden een begeleide competentieversterkende leerervaring op één of meerdere werkplekken aanbiedt voor een periode van maximaal 18 maanden. Om tegemoet te komen aan de financiële problemen van de promotoren en leerwerkbedrijven beoogt de wijziging de <strong>omkaderingspremie op</strong> te <strong>trekken</strong> van maximaal 25% <strong>naar maximaal 28% van de loonpremie van de doelgroepwerknemer</strong>. Daarnaast wordt de <strong>aanvullende omkaderingspremie</strong> voor doelgroepwerknemers binnen de leerwerkbedrijven <strong>verhoogd</strong> van 2000 <strong>naar 2700 euro bij voltijdse tewerkstelling</strong>.</p> |
Verwijzingen
Inverse links naar het onderwerp.
Geen verwijzingen gevonden.